7月8日，集團(tuán)公司黨委副書記、總經(jīng)理，鐵物股份臨時黨委書記、董事長廖家生以《堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，夯實(shí)黨的執(zhí)政之基》為題，為鐵物股份系統(tǒng)內(nèi)1700余名黨員講授黨史學(xué)習(xí)教育專題黨課。集團(tuán)公司董事會秘書、綜合辦公室主任祝琳海，集團(tuán)公司黨委黨史學(xué)習(xí)教育第一巡回指導(dǎo)組組長、黨建工作部部長陳愛榮和人力資源部（黨委干部部）部長杜元森參加黨課。鐵物股份臨時黨委副書記、董事倪令亮主持黨課。

　　廖家生從學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話精神，中國共產(chǎn)黨成立以來各個歷史階段國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)歷程回顧，堅(jiān)定不移堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)，為實(shí)現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)作出更大貢獻(xiàn)等三個方面，全面闡釋了習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神內(nèi)涵，回顧了國有企業(yè)從誕生到發(fā)展再到改革全過程中黨的領(lǐng)導(dǎo)體制變遷，對深入貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神、推動鐵物股份高質(zhì)量發(fā)展提出了具體工作要求。

　　廖家生在授課中緊緊圍繞“一個主題”“五個莊嚴(yán)宣告”“一個偉大精神”“九個必須”“一個殷切期望”“一個號召”，全面闡釋了習(xí)近平總書記“七一”重要講話的精神內(nèi)涵。他強(qiáng)調(diào)，在中國共產(chǎn)黨百年華誕的重大時刻和“兩個一百年”歷史交匯的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，習(xí)近平總書記“七一”重要講話，向全世界莊嚴(yán)宣告我們實(shí)現(xiàn)了第一個百年奮斗目標(biāo)，全面回顧了我們黨100年來走過的輝煌歷程和為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興作出的杰出貢獻(xiàn)，深刻總結(jié)了我們黨百年奮斗的寶貴經(jīng)驗(yàn)，發(fā)出了以史為鑒、開創(chuàng)未來的時代強(qiáng)音，具有很強(qiáng)的政治動員力、歷史穿透力、理論說服力、心靈震撼力，是一篇馬克思主義綱領(lǐng)性文獻(xiàn)，是新時代中國共產(chǎn)黨人不忘初心、牢記使命的政治宣言，是我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民以史為鑒、開創(chuàng)未來的行動指南。

　　廖家生指出，國有企業(yè)的發(fā)展歷程表明，首要一條就是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，這是我國國有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢。他指出，新民主主義革命時期的國有企業(yè)為黨領(lǐng)導(dǎo)的革命斗爭提供了重要支持，社會主義革命和建設(shè)時期依托國有企業(yè)建立了獨(dú)立的、完整的工業(yè)體系和國民經(jīng)濟(jì)體系，改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)時期國有企業(yè)不斷發(fā)展壯大，新時代國有企業(yè)成為中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量。他強(qiáng)調(diào)，以史為鑒、開創(chuàng)未來，在實(shí)現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)新階段，必須堅(jiān)持不懈扎牢“根”、鑄牢“魂”，堅(jiān)定不移守護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)這一“定海神針”，確保企業(yè)改革發(fā)展始終沿著正確道路前進(jìn)。

　　廖家生強(qiáng)調(diào)，發(fā)展壯大國有經(jīng)濟(jì)、做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)是習(xí)近平總書記一貫要求，要牢牢把握新時代國有企業(yè)的戰(zhàn)略定位和歷史使命，堅(jiān)決貫徹落實(shí)集團(tuán)公司總體戰(zhàn)略部署和規(guī)劃安排，堅(jiān)定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大鐵物股份。他要求，一是必須始終不渝堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營深度融合；二是必須全力將企業(yè)改革向縱深推進(jìn)，真正發(fā)揮董事會作用，在三項(xiàng)制度改革上動真碰硬，加大中長期激勵力度；三是必須堅(jiān)定不移推動高質(zhì)量發(fā)展，聚焦主業(yè)清晰定位，擴(kuò)大市場提升質(zhì)量，通過投資并購?fù)卣剐略鲩L點(diǎn)；四是必須以科技創(chuàng)新提升核心競爭力，提升產(chǎn)業(yè)鏈鍛造能力、供應(yīng)鏈掌控能力，加快數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型；五是必須堅(jiān)決守住風(fēng)險底線，加強(qiáng)制度建設(shè)和合規(guī)管理，強(qiáng)化戰(zhàn)略管控、財(cái)務(wù)管控和運(yùn)營管控，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展。

　　集團(tuán)公司人力資源部（黨委干部部）黨支部全體黨員，鐵物股份領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總部部門負(fù)責(zé)人，國海辦公區(qū)所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及有關(guān)人員在主會場參加黨課；其他黨員通過視頻方式參加黨課。